Qui sommes-nous chez Pretto ? đ
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Lâachat immobilier est lâun des moments les plus importants dâune vie. Mais câest aussi une Ă©tape stressante et complexe, surtout quand il sâagit de trouver le prĂȘt immobilier qui valide son projet.
Pretto, câest la fintech qui rend simple, efficace et Ă©quitable la recherche de crĂ©dit immobilier.
Notre secret sauce ?
- Le meilleur simulateur du marché qui permet de savoir en 3 min si on peut acheter, combien et à quel taux,
- Un expert dĂ©diĂ© qui accompagne des premiĂšres recherches de bien jusquâĂ la signature et nĂ©gocie pour ses clients auprĂšs des banques,
- Une UX aux petits oignons pour supprimer la paperasse et suivre son projet depuis son canapé.
Le rĂ©sultat : des acheteurs qui obtiennent facilement leur prĂȘt et dĂ©couvrent la joie dâĂȘtre propriĂ©taire. Et ça, ça nâa pas de prix !
Depuis 2017, Pretto c'est 150 000 clients conseillĂ©s, 1 Milliard ⏠de prĂȘt financĂ©s par an, une note de 4,8/5 sur Trustpilot, 200 collaborateurs entre Paris et Nantes, une rĂ©cente sĂ©rie B de 30 Millions dââŹ... et ce n'est que le dĂ©but !
4 raisons de nous rejoindre ?
- on a un vrai impact sur la vie de nos clients, câest pourquoi on met toute notre Ă©nergie et notre exigence pour proposer la meilleure expĂ©rience Ă tous les niveaux
- nos équipes sont engagées et aux profils trÚs variés, on cultive la collaboration dans une atmosphÚre bienveillante et positive
- on aide chacun Ă bien grandir avec des rituels de feedback ainsi quâune formation continue via la Pretto Academy, notre super Ă©cole de vente.
- nous sommes labellisĂ©s B Corp : Pretto sâengage dans une dĂ©marche durable et responsable.
Pour aller plus loin, on vous prĂ©sente sur notreÂ
site Inside Pretto tout ce quâil faut savoir sur Pretto, ce quâon y fait, pourquoi, comment on y travaille, grandit⊠et sâĂ©panouit !
đŻ Nous rejoindre en tant que Product Builder / Product Manager chez Pretto
Lâachat immobilier est un moment important dans une vie. Pour beaucoup câest un jalon, une Ă©tape, un rĂȘve. Mais câest aussi une Ă©tape stressante et complexe, surtout quand il sâagit de trouver le prĂȘt immobilier sans lequel rien nâest possible. Pretto, câest la fintech qui rend simple, efficace et Ă©quitable cette recherche de crĂ©dit immobilier.
En tant que Product Manager, ton rĂŽle sera de concevoir, dĂ©velopper et implĂ©menter rapidement des solutions simples et efficaces, en collaboration avec toutes les parties prenantes (PM, Design, DĂ©veloppeurs, MĂ©tier, âŠ) afin dâoptimiser des process, tester des propositions de valeur innovantes ou encore rendre l'expĂ©rience utilisateur aussi fluide que possible.
Tu feras partie de lâĂ©quipe Produit & Tech, composĂ©e de PM, data scientist, dĂ©veloppeurs et designers. GrĂące Ă une approche orientĂ©e rĂ©sultat, tu interviendras dans la phase de discovery, la validation des concepts et la crĂ©ation des solutions, dont tu assureras la qualitĂ©, lâimplĂ©mentation et la maintenabilitĂ©.
Nous partageons de nombreux rituels (design review, sharing, weekly, pairingâŠ) articulĂ©s autour de nos 4 valeurs fondatrices : la bienveillance, la responsabilitĂ©, lâhumilitĂ© et lâexigence.
Stage Ă pouvoir pour janvier 2025
đTes missionsÂ
1. Conception et création de solutions no-code/low-code
- Utiliser des outils no-code/low-code (ex. : Retool, Bubble, Airtable, Zapier, Cursor, Webflow) pour crĂ©er des prototypes fonctionnels et des MVP (Minimum Viable Products) Ă partir des besoins identifiĂ©s (productivitĂ©, performance, tester lâappĂ©tence sur des solutions innovantes Ă moindre coĂ»t, âŠ)
- Livrer rapidement des solutions testables pour valider des hypothĂšses produit avec les utilisateurs et les parties prenantes.
2. Collaboration avec les équipes produit et tech ainsi que les équipes métier
- Travailler en étroite collaboration avec les PM, les développeurs, les designers et toutes les équipes métier de Pretto pour comprendre les enjeux utilisateurs et métiers, proposer et concevoir des solutions
- Prendre en charge lâimplĂ©mentation technique des solutions en collaboration avec les Ă©quipes de dĂ©veloppement si nĂ©cessaire, ou en autonomie Ă travers des outils low-code
3. Analyse et itération sur les solutions implémentées
- Suivre les KPIs de performance des solutions implĂ©mentĂ©es pour identifier des opportunitĂ©s dâamĂ©lioration continue
- Recueillir les retours des utilisateurs et des Ă©quipes internes pour ajuster les solutions, itĂ©rer rapidement et optimiser lâexpĂ©rience utilisateur.
Tu seras un rĂ©fĂ©rent sur la partie low code / no code, garant de la transmission du savoir et le partage de bonnes pratiques Ă lâĂ©quipe (rituels de Sharing), tout en maintenant et documentant une veille sur ces sujets.
đ Un exemple de mission : construction dâune feature de rĂ©daction automatique de notes de synthĂšse Ă destination de nos partenaires bancaires (
démo ici).
đ«Ton profil
Ătudiant(e) en grande Ă©cole dâingĂ©nieur, ou en Ă©cole de commerce double-diplĂŽme ou Ă forte appĂ©tence produit/tech, en cĂ©sure ou fin dâĂ©tudesDĂ©brouillard(e) et curieux(se), tu aimes rĂ©soudre des problĂšmes complexes avec des solutions simples et pragmatiquesAppĂ©tence pour des outils no-code / low-code et pour lâautomatisation de processusEsprit analytique, structurĂ©, rigoureux et tu aimes comprendre et prendre du recul sur des processus mĂ©tiers et systĂšmes complexesBonnes compĂ©tences en communication pour collaborer efficacement avec des Ă©quipes pluridisciplinairesUne connaissance des applications de lâIA gĂ©nĂ©rative et de ses applications est un plusđ Les avantages Ă travailler chez Pretto
đ° Un package salarial avantageux : carte ticket restaurant Swile, mutuelle prise en charge Ă 50% et remboursement de la moitiĂ© de ton abonnement de transport en communđ Des primes attractives : vacances, cooptation pouvant aller jusqu'Ă 2000âŹ, intĂ©ressement, naissanceđĄ Une charte de tĂ©lĂ©travail te permettant de bĂ©nĂ©ficier dâune indemnitĂ© de 2⏠par jour tĂ©lĂ©travaillĂ© (1 Ă 2 jours par semaine)đ» Des moments partagĂ©s entre collĂšgues : onboarding avec ta promo, rituels dâĂ©quipe, sĂ©ances de sport, tournois de Smash Bros, organisation de Happylunch, offsiteđ Prise en charge de 4 sĂ©ances/an sur moka.caređ§âđ€âđ§ Un parrain ou marraine rĂ©fĂ©rent(e) pour te permettre de tâintĂ©grer et de tâĂ©panouir chez Prettođ€ Notre processus de recrutement
Premier appel de 15 minEntretien avec Anatole (Product Manager) et Aude (Lead Product)Cas pratique liveEntretien avec Renaud, CPO et co-founderNous nous engageons pour l'égalité d'accÚs à l'emploi, l'inclusion et la diversité au sein des équipes.